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IT/Consulting Job ID 24987

PLM Deployment Lead – Business Acceptance Testing & Rollout (m/w/d)

Mülheim an der Ruhr

Diese Aufgaben warten auf Sie:

  • Unterstützung der erfolgreichen Einführung von Teamcenter PLM360 im Rahmen eines laufenden PLM-Transformationsprojekts
  • Koordination der Business-Readiness-Aktivitäten für Testing, Validierung, Pilotierung und Rollout
  • Planung und Steuerung von Business Acceptance Testing und User Acceptance Testing inklusive Akzeptanzkriterien
  • Abstimmung mit Business Stakeholdern, Key Usern, Process & Capability Leads sowie relevanten IPLM-Projekt-Workstreams
  • Übersetzung von Anforderungen und User Stories in konkrete Testszenarien gemeinsam mit Fachbereichen und Subject Matter Experts
  • Koordination der Testvorbereitung über verschiedene Workstreams hinweg
  • Sicherstellung der Verfügbarkeit von Testdaten, Systemumgebungen, Business-Ressourcen und weiteren Voraussetzungen
  • Aktive Hands-on-Mitwirkung bei Test- und Validierungsaktivitäten
  • Nachverfolgung von Defects, Risiken, Abhängigkeiten, Entscheidungen und Eskalationen
  • Unterstützung von Go/No-Go-Entscheidungen durch konsolidierte Readiness Assessments
  • Planung und Koordination von Teamcenter-Pilot-Deployments für ausgewählte Pilotnutzer und Engineering-Themen
  • Steuerung von User Readiness, Training, Onboarding, Support und Hypercare-Aktivitäten
  • Abstimmung mit Pilot-Teams und Data Migration Teams zu Datenumfang, Migrationsanforderungen, Prioritäten und Zeitplänen
  • Durchführung von Readiness Assessments in den Bereichen People, Process, Data und System
  • Konsolidierung von Pilot-Feedback, Lessons Learned und Optimierungsmaßnahmen für den weiteren Rollout
  • Erstellung transparenter Statusberichte für Projektteams, Fachbereiche und Stakeholder

Was Sie mitbringen sollten:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Engineering, Wirtschaftsingenieurwesen, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 3 bis 5 Jahre Erfahrung in Deployment Management, Rollout Management, Business Readiness, PLM-Transformation, UAT Leadership oder Engineering Project Management
  • Erfahrung in der Einführung, Validierung oder dem Rollout von Enterprise-Systemen
  • Kenntnisse in Teamcenter, PLM-Systemen oder vergleichbaren Product-Lifecycle-Management-Lösungen von Vorteil
  • Verständnis für Engineering Lifecycle Processes sowie technische Geschäftsprozesse
  • Erfahrung mit Business Acceptance Testing, User Acceptance Testing oder Business Validation
  • Kenntnisse in Change Management, Stakeholder Management, Trainingskoordination und Hypercare-Konzepten wünschenswert
  • Erfahrung mit SAP/PLM-Landschaften oder integrierten Unternehmenssystemen von Vorteil
  • Sehr gute Koordinations-, Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
  • Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Fähigkeit, komplexe Projektabhängigkeiten transparent zu steuern und Prioritäten klar zu setzen
  • Sicheres Auftreten im Umgang mit Key Usern, Fachbereichen, Projektteams und Management-Stakeholdern
  • Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Ownership-Mentalität
  • Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit in einem internationalen Projektumfeld

Warum Cs2?

Cs2 ITEC bietet Ihnen als Berufseinsteiger oder erfahrenem Spezialisten ausgezeichnete Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

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  • Internationale Großprojekte bei namhaften Kunden
  • Mitarbeit in einem sympathischen und motiviertem Team
  • Angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld
  • Interessante Perspektiven für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Attraktive Vergütung und flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten

Wir freuen uns auf SIE!

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Ihr Ansprechpartner

Hattab Ben Salah

Hattab Ben Salah

Senior Recruiting Manager

+49 9131 8806 - 63
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